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2021浙江西湖大学工学院智能可视化实验室招聘3人公告

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摘 要

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1招考人数3人

2报名时间另行通知

展开

中公事业单位考试为各位考生带来:2021浙江西湖大学工学院智能可视化实验室招聘3人公告。更多浙江事业单位招聘信息相关内容可查看栏目:浙江事业编人才招聘公告。

一、实验室介绍

西湖大学工学院智能可视化实验室由成生辉博士创立,主要研究方向为可视化、可视分析、人工智能等,以及在交叉领域的应用,如生物、医疗、量子计算等。成生辉博士毕业于纽约州立大学石溪分校计算机系,并且在美国布鲁克海文国家实验室、哈佛大学医学院等进行访问研究,现任西湖大学特聘研究员。

二、招聘岗位

1. 科研助理

招聘人数:2人

岗位职责:

(1)协助进行科研研究;

(2)进行数据分析、开发相应软件;

(3)协助书写论文;

(4)协助书写项目申请。

应聘条件:

(1)熟练掌握其中的一种编程语言:python, javascript, c#;

(2)熟悉d3、echart、webgl, opengl, three.js等优先考虑;

(3)熟悉ai方向、懂算法的申请人优先考虑;

(4)对科研具有浓厚的兴趣。

2. 行政助理

招聘人数:1人

岗位职责:

(1)处理报销等行政事务;

(2)书写材料、文档等;

(3)组织实验室相关各类活动。

应聘条件:

(1)本科学历及以上;

(2)做事认真细心;

(3)熟悉excel、word等办公软件;

(4)工作态度端正。

三、薪酬与福利待遇

根据西湖大学相关规定以及申请人工作能力,实验室将提供在国内外具有竞争力的薪酬待遇以及科研条件,享受五险一金及西湖大学的相关福利。具体待遇面议。

四、应聘方式

1. 报满为止。

2.申请材料:请将个人简历及相关附件证明材料以一个pdf文件形式发送到:chengshenghui@westlake.edu.cn,邮件标题及附件简历命名方式为:应聘岗位-本人姓名;

3. 招聘流程:经初步评审,我们将通过电话或邮件向符合应聘条件的应聘者发出面试通知。三个月内没有收到面试通知者可自行放弃等待。因接待能力所限,谢绝自行来访。

原标题:西湖大学工学院智能可视化实验室招聘广告

文章来源:https://www.westlake.edu.cn/careers/openpositions/202109/t20210918_12855.shtml

了解更多浙江省事业单位招聘相关内容可以查看:中公事业单位招聘网。

移动端访问链接:http://m.zgsydw.com/zhejiang/20210924/831460_1.html

摘 要

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1招考人数3人

2报名时间另行通知

展开

中公事业单位考试为各位考生带来:2021浙江温州市瓯海区高教新区发展中心招聘3人公告。更多浙江事业单位招聘信息相关内容可查看栏目:浙江事业编人才招聘公告。

因工作需要,温州市高教新区发展中心决定面向社会公开招聘编外工作人员3名,本次公开招聘按照“公开、平等、竞争、择优”的原则,通过公开报名、资格审查(初审、复审)、组织面试、公示聘用的方式进行。相关事项如下:

一、招聘对象基本条件

(一)具有中华人民共和国国籍;

(二)遵守宪法和法律,具有良好的品行;

(三)具有岗位所需的学历、资历以及专业或技能条件;

(四)具有适应岗位要求的身体、年龄条件;

(五)具有岗位所需的其他条件。

二、招聘岗位及要求

具体岗位及要求详见《温州市高教新区发展中心招聘编外工作人员一览表》(附件1)。

三、招聘方法与程序

按照“公开、平等、竞争、择优”的原则,通过公开报名、资格审查(初审、复审)、组织面试、公示聘用程序进行。

[1.报名 ]

报名时间:

即日起至2021年10月7日止。报名日期以邮件发送日为准,逾期报名无效。

报名方式:

报考人员下载并填写《温州市高教新区发展中心应聘人员登记表》(附件2),与各层次学历学位证书(国内高校毕业生还须提供学信网学历认证,留学人员须提供教育部留学服务中心出具的国境外学历学位认证书)、身份证、职称资格证书、获奖证书等原件扫描件发送至邮箱:wzgjyq@126.com (邮件主题请标明“公开招聘+姓名+应聘岗位”)。一人限报一个岗位。

咨询电话:

0577-56821022

[ 2.资格初审 ]

温州市高教新区发展中心根据招聘岗位条件在报名结束后将对报考人员进行资格初审,并通知通过资格初审的报考人员参加面试。

[ 3.综合测试 ]

1.综合文秘、园区运营管理员、招商引智岗位需进行笔试与面试,主要测评应聘人员的专业水平和综合素质。

2.笔试、面试成绩满分为100分,合格分为60分,笔试、面试不合格者,不能列入资格复审和体检对象。不按规定时间、地点和要求参加面试的,作自动放弃处理。

[ 4.资格复审 ]

1.通过面试的人员,收到通知后携带报考材料原件、复印件和2寸近期照片(3张)到温州市国家大学科技园1号楼10楼1022进行资格复审。

2.报考人员在初审、复审中提交的报考信息和材料应当真实、准确、有效。凡提供虚假信息和材料获取报名及聘用资格的,或有意隐瞒本人真实情况的,一经查实,即取消报考资格或聘用资格。

[5. 确定体检、考核对象 ]

1.根据考试总成绩、资格复审情况,按少于或等于招聘岗位的人数择优确定拟聘用对象。

2.考核工作参照公务员考录相关环节的办法进行。考核结果仅作为本次是否聘用的依据。

3.如考核成绩相同的,按照职称学历高低优先录取。考核不合格或自动放弃资格的,其空缺的考核资格在该岗位报考人员中按照考试总成绩,从高分到低分依次递补。

四、公示与聘用

考核合格人员,确定为拟聘用对象,并公示3个工作日。公示期满,对拟聘用对象没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的,按规定办理聘用手续。合同试用期2-3个月。

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温州市高教新区发展中心招聘一览表

原标题:温州市高教新区发展中心招聘公告

文章来源:http://www.ouhai.gov.cn/art/2021/9/23/art_1251606_59027899.html

了解更多瓯海区事业单位招聘相关内容可以查看:温州市事业单位招聘。更有鹿城区事业单位招聘、龙湾区事业单位招聘及瓯海区事业单位招聘可供参考。

移动端访问链接:http://m.zgsydw.com/zhejiang/20210924/831462_1.html

中公事业单位考试为各位考生带来:2021浙江西湖大学理论科学研究院博士后招聘公告。更多浙江事业单位招聘信息相关内容可查看栏目:浙江事业编人才招聘公告。

一、研究院介绍

西湖大学理论科学研究院正式成立于2020年9月24日,田刚教授受聘为首任院长。研究院旨在汇集全球理论基础研究顶尖人才,高水平开展数学、理论物理等领域基础理论研究。研究院自主开展科研规划、项目研究和学科建设等相关工作。欢迎数学和理论物理方向的杰出学者申请相应职位。

二、招聘岗位及条件

1.招聘岗位:博士后(若干)

2.具体要求:

(1)已取得或即将取得数学博士学位。

(2)有扎实的数学或理论物理研究基础。

三、薪酬待遇

根据个人科研工作能力和博士后有关规定从优发放。年收入将包括薪资、住房补贴、政府资助等部分。研究院将提供稳定的工作环境与一流的研究平台,协助申报博士后相关项目,并根据兴趣与需求支持个人的职业发展。对获得中国博士后科学基金资助和浙江省博士后择优项目资助的,杭州市给予1:1配套资助。对出站留杭(来杭)工作的博士后,杭州市给予每人40万元补助。

四、应聘方式

请将以下材料以pdf形式发送至its_office@westlake.edu.cn邮箱,邮件标题请注明:“应聘博士后+本人姓名”。招聘启事长期有效。

申请材料

1.个人简历

2.请2名专家直接将推荐信发送至上述邮箱

3.博士学历学位证明材料

4.护照首页或身份证扫描件

原标题:西湖大学理论科学研究院博士后招聘启事

文章来源:https://www.westlake.edu.cn/careers/openpositions/202109/t20210918_12846.shtml

了解更多浙江省事业单位招聘相关内容可以查看:中公事业单位招聘网。

移动端访问链接:http://m.zgsydw.com/zhejiang/20210924/831461_1.html

摘 要

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1招考人数3人

2报名时间另行通知

展开

中公事业单位考试为各位考生带来:2021浙江西湖大学工学院智能可视化实验室招聘3人公告。更多浙江事业单位招聘信息相关内容可查看栏目:浙江事业编人才招聘公告。

一、实验室介绍

西湖大学工学院智能可视化实验室由成生辉博士创立,主要研究方向为可视化、可视分析、人工智能等,以及在交叉领域的应用,如生物、医疗、量子计算等。成生辉博士毕业于纽约州立大学石溪分校计算机系,并且在美国布鲁克海文国家实验室、哈佛大学医学院等进行访问研究,现任西湖大学特聘研究员。

二、招聘岗位

1. 科研助理

招聘人数:2人

岗位职责:

(1)协助进行科研研究;

(2)进行数据分析、开发相应软件;

(3)协助书写论文;

(4)协助书写项目申请。

应聘条件:

(1)熟练掌握其中的一种编程语言:python, javascript, c#;

(2)熟悉d3、echart、webgl, opengl, three.js等优先考虑;

(3)熟悉ai方向、懂算法的申请人优先考虑;

(4)对科研具有浓厚的兴趣。

2. 行政助理

招聘人数:1人

岗位职责:

(1)处理报销等行政事务;

(2)书写材料、文档等;

(3)组织实验室相关各类活动。

应聘条件:

(1)本科学历及以上;

(2)做事认真细心;

(3)熟悉excel、word等办公软件;

(4)工作态度端正。

三、薪酬与福利待遇

根据西湖大学相关规定以及申请人工作能力,实验室将提供在国内外具有竞争力的薪酬待遇以及科研条件,享受五险一金及西湖大学的相关福利。具体待遇面议。

四、应聘方式

1. 报满为止。

2.申请材料:请将个人简历及相关附件证明材料以一个pdf文件形式发送到:chengshenghui@westlake.edu.cn,邮件标题及附件简历命名方式为:应聘岗位-本人姓名;

3. 招聘流程:经初步评审,我们将通过电话或邮件向符合应聘条件的应聘者发出面试通知。三个月内没有收到面试通知者可自行放弃等待。因接待能力所限,谢绝自行来访。

原标题:西湖大学工学院智能可视化实验室招聘广告

文章来源:https://www.westlake.edu.cn/careers/openpositions/202109/t20210918_12855.shtml

了解更多浙江省事业单位招聘相关内容可以查看:中公事业单位招聘网。

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中公事业单位考试为各位考生带来:2021浙江西湖大学工学院智能可视化实验室博士后招聘公告。更多浙江事业单位招聘信息相关内容可查看栏目:浙江事业编人才招聘公告。

一、实验室介绍

西湖大学工学院智能可视化实验室由成生辉博士创立,主要研究方向为可视化、可视分析、人工智能等,以及在交叉领域的应用,如生物、医疗、量子计算等。成生辉博士毕业于纽约州立大学石溪分校计算机系,并且在美国布鲁克海文国家实验室、哈佛大学医学院等进行访问研究,现任西湖大学特聘研究员。

二、招聘岗位

1. 招聘岗位:博士后(若干名)

岗位职责:

(1)发表高质量论文;

(2)申请科研或企业项目。

2.应聘条件:

(1)具有博士学位;

(2)35周岁以下;

(3)有论文发表经验;

(4)研究方向偏向于可视化、数据挖掘、人工智能或交叉学科的应用。

三、薪酬与福利待遇

根据个人科研工作能力和博士后有关规定从优发放。实验室将提供稳定的工作环境与一流的研究平台,协助申报博士后相关项目,并根据兴趣与需求支持个人的职业发展。

对获得中国博士后科学基金资助和浙江省博士后择优项目资助的,杭州市给予1:1配套资助。对出站留杭(来杭)工作的博士后,杭州市给予每人40万元补助。

四、应聘方式

请将以下材料以pdf形式发送至chengshenghui@westlake.edu.cn邮箱,邮件标题请注明:“应聘博士后+本人姓名”,对于符合要求并通过初审者,将会通知安排面试。招聘启事在岗位招满前有效。

(1)详细简历 (教育背景、工作经历、研究经历、发表论文,未来研究计划等);

(2)三位推荐人的基本信息和联系方法;

(3)其他申请人认为必要的材料。

原标题:西湖大学工学院智能可视化实验室博士后招聘广告

文章来源:https://www.westlake.edu.cn/careers/openpositions/202109/t20210918_12857.shtml

了解更多浙江省事业单位招聘相关内容可以查看:中公事业单位招聘网。

移动端访问链接:http://m.zgsydw.com/zhejiang/20210924/831459_1.html

中公事业单位考试为各位考生带来:2021浙江西湖大学总务部招聘公告。更多浙江事业单位招聘信息相关内容可查看栏目:浙江事业编人才招聘公告。

西湖大学是一所由社会力量举办、国家重点支持的非营利性的新型研究型大学,主要开展基础前沿科学技术研究,坚持发展有限学科,注重学科交叉融合,以博士研究生培养为起点,着重培养拔尖创新人才。学校按照高起点、小而精、研究型的办学定位,致力于集聚一流师资、打造一流学科、培育一流人才、产出一流成果,努力为国家科教兴国和创新驱动发展战略、建设高水平研究型大学作出突出贡献。2018年2月14日,西湖大学正式获得教育部批复设立。西湖大学实行董事会领导下的校长负责制,钱颖一教授为校董会主席,施一公教授担任西湖大学首任校长。在此,西湖大学诚邀海内外各层次优秀行政管理人才加盟。

根据工作需要,西湖大学总务部招聘副主任等岗位,具体岗位职责与应聘条件如下:

一、招聘岗位

总务部副主任

岗位职责:

1.分管学校餐饮服务工作。

2.分管校园物业保障、零星维修改造、绿化保洁和能源管理工作。

3.分管校园商贸服务工作。

4.分管云栖校区相应保障服务等相关工作。

5.完成上级交办的其他工作。

应聘条件:

1.认同西湖大学理念,熟悉高校后勤服务、管理,具有履行岗位职责所需的业务知识和技能方法;

2.硕士及以上学历,有5年及以上高校、科研机构中层管理或后勤服务企业高层管理工作经历;

3.具有较强的语言文字表达能力和良好的沟通能力;

4.为人正直,身心健康,具有较强的组织管理及协调能力,有责任心,较强的团队协作精神;

5.对于条件特别优秀,或具有国际一流高校后勤服务工作经验者可适当放宽条件。

采购核算岗

岗位职责:

1.负责监管服务外包食堂原材料采购、会计核算和成本计算工作,做好成本分析;

2.负责办理服务外包食堂每月经营收入、费用结算工作,定期进行实物盘存及分析,定期汇报食堂的经营盈亏信息;

3.负责统计校园卡消费管理,对接财务部一卡通系统相关对账工作;

4.负责校园卡的发放、挂失/解挂、商户的接入开通、校园卡接入系统的日常维护等工作;

5.完成领导交办的其它工作。

应聘条件:

1.认同西湖大学理念,具有良好的职业素养和职业操守;

2.硕士及以上学历,财务会计等相关专业优先;

3.具有二年以上财务、采购或食堂监管等方面的工作经验;

4.具有较强的综合素质,文字功底扎实,工作严谨细致,责任心强;

5.具有良好的团队意识和协调能力,具备高效的执行力和抗压力。

6.特别优秀者可以适当放宽应聘条件。

设施维护小额维修管理岗

岗位职责:

1.负责教学楼宇和校园环境立项维修的申报工作;

2.负责基础设施维护及小型工程维修管理;

3.负责学校中央空调及相关特种设备的维保工作;

4.负责全校电梯的维保工作;

5.完成领导交办的其它工作。

应聘条件:

1.认同西湖大学理念,具有良好的职业素养和职业操守;

2.硕士及以上学历,土木工程、强弱电等相关专业优先;

3.具有三年以上工程维修、特种设备运维或者类似管理工作经验;熟悉高校楼宇设施设备运行维护,具有突发应急处理能力;

4.具有较强的综合素质,文字功底扎实,工作严谨细致,责任心强;

5.具有良好的团队意识和协调能力,具备高效的执行力和抗压力。

6.特别优秀者可以适当放宽应聘条件。

服务监管岗

岗位职责:

1.负责食堂的监督考核,督促食堂托管单位提供高品质餐饮保障服务;

2.负责监督食堂的饭菜质量、卫生和服务,并对伙食成本进行测算,严格控制毛利率,稳定饭菜价格;

3.负责食堂托管单位对大宗物资采购的监管工作;

4.负责与学校膳食委员会的联系工作;

5.负责组织食堂开展从业人员职业教育、食品安全知识业务培训和宣传工作;

6.完成上级交办的其他工作。

应聘条件:

1.认同西湖大学理念,具有良好的职业素养和职业操守;

2.硕士及以上学历,食品、餐饮类等相关专业优先;

3.具有三年以上高校餐饮或酒店餐饮从业工作经验;熟悉大众餐饮保障服务工作,具有突发应急处理能力;

4.具有较强的综合素质,工作严谨细致,责任心强;

5.具有良好的团队意识和协调能力,具备高效的执行力和抗压力。

6.特别优秀者可以适当放宽应聘条件。

物业管理岗

岗位职责:

1.负责对校园物业服务的指导、管理、监督和考核工作。

2.负责教学楼宇和校园环境的巡视检查工作;

3.负责为学校重大活动及突发应急事件提供及时的物业保障服务;

4.负责校园绿化、环境管理和卫生保洁工作;

5.负责学校爱国卫生委员会的日常工作;

6.完成上级交办的其他工作。

应聘条件:

1.认同西湖大学理念,具有良好的职业素养和职业操守;

2.硕士及以上学历,工程管理、物业管理等相关专业优先;

3.具有三年以上物业管理工作经验;熟悉高校后勤保障工作,具有突发应急处理能力;

4.具有较强的综合素质,文字功底扎实,工作严谨细致,责任心强;

5.具有良好的团队意识和协调能力,具备高效的执行力和抗压力。

6.特别优秀者可以适当放宽应聘条件。

二、报名时间及应聘方式

1. 报名时间:招满即止。有意应聘者请从速投递应聘材料。

2. 应聘方式:请将个人简历及相关附件证明材料以一个pdf文件形式发送到电子邮件recruitment@westlake.edu.cn,邮件主题及简历请注明"应聘岗位名称-姓名-招聘信息来源", 如“总务部副主任-张三-西湖大学官网”。

3. 招聘流程:经初步评审,我们将通过电话或邮件向符合应聘条件的应聘者发出面试通知。

原标题:西湖大学总务部招聘广告

文章来源:https://www.westlake.edu.cn/careers/openpositions/202102/t20210207_8315.shtml

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移动端访问链接:http://m.zgsydw.com/zhejiang/20210924/831458_1.html

中公事业单位考试为各位考生带来:2021浙江西湖大学云栖校区办公室招聘公告。更多浙江事业单位招聘信息相关内容可查看栏目:浙江事业编人才招聘公告。

西湖大学是一所由社会力量举办、国家重点支持的非营利性的新型研究型大学,主要开展基础前沿科学技术研究,坚持发展有限学科,注重学科交叉融合,以博士研究生培养为起点,着重培养拔尖创新人才。学校按照高起点、小而精、研究型的办学定位,致力于集聚一流师资、打造一流学科、培育一流人才、产出一流成果,努力为国家科教兴国和创新驱动发展战略、建设高水平研究型大学作出突出贡献。2018年2月14日,西湖大学正式获得教育部批复设立。西湖大学实行董事会领导下的校长负责制,钱颖一教授为校董会主席,施一公教授担任西湖大学首任校长。在此,西湖大学诚邀海内外各层次优秀行政管理人才加盟。

部门概况:为确保云谷校区启用后云栖校区有序运转,学校特设云栖校区办公室,暂时挂靠校长办公室。云栖校区办公室主要负责管理云栖校区的日常运营管理工作,根据学校各部门工作安排协调处理云栖校区相关工作,保证校区安全稳定运行。

根据工作需要,云栖校区办公室现招聘办公室副主任、行政主管/职员岗,岗位职责与应聘条件如下:

一、招聘岗位

云栖校区办公室副主任(兼校办副主任)

岗位职责:

1. 负责落实学校各项部署及安排,协调相关职能部门和学院,做好云栖校区行政服务工作;

2. 负责云栖校区办公室日常工作,协调安排校区内部各种会议,组织协调云栖校区考察接待和大型活动;

3. 负责对学校的工作部署和方针政策的实施情况进行调查研究,及时向学校反馈相关进展;

4. 负责调查了解校区内的有关情况,及时向学校报送本校区的重要信息;

5. 完成学校交办的其他工作。

应聘条件:

1. 认同西湖大学办学理念,了解西湖大学定位和办学特色,具有良好的服务意识和团队协作精神;

2. 硕士或以上学历,有8年以上高校或科研院所工作经验,熟悉高校、科研院所行政工作或学生管理等相关工作;

3. 有3年以上团队管理经验,具有较强的组织协调及综合管理能力;

4. 具有较强的语言文字表达能力和良好的中英文沟通能力,能够撰写工作相关的中英文材料;

5. 为人正直,身心健康,有责任心,有敬业精神。

行政主管/职员岗(云栖校区办公室)

岗位职责:

1. 协助做好学校云栖校区日常行政协调工作;

2. 协助做好对外联络、接待工作;

3. 协助做好校区之间日常沟通联络工作;

4. 完成校领导和部门负责人交办的其他工作。

应聘条件:

1. 认同西湖大学办学理念,为人正直,具有较强的工作责任意识、大局意识和服务意识;

2. 具有较强的中英文沟通能力、综合协调能力和团队合作意识;

3. 具有良好的公文写作基础,能够独立完成方案、通知、计划、总结等中英文材料的起草工作;

4. 具有3年以上高校或机关事业单位行政管理相关岗位工作经历;

5. 硕士及以上学历;具有管理学、教育学等人文社科相关专业背景者优先。

二、报名时间及应聘方式:

1. 报名时间:招满即止。有意应聘者请从速投递应聘材料。

2. 应聘方式:请将个人简历及相关附件证明材料以一个pdf文件形式发送到电子邮件recruitment@westlake.edu.cn,邮件主题及简历请注明"应聘岗位名称-姓名-招聘信息来源"。

3. 招聘流程:经初步评审,我们将通过电话或邮件向符合应聘条件的应聘者发出面试通知,谢绝自行来访。

原标题:云栖校区办公室招聘广告

文章来源:https://www.westlake.edu.cn/careers/openpositions/202101/t20210119_8017.shtml

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